Uczymy jak lepiej
rozwiązywać.
Zacznij widzieć rozwiązania!
i zostań Solversem 🙂
Łączymy kreatywność z krytycznym myśleniem,
praktyki biznesowe z naukową wiedzą,
by mieć jeszcze lepsze efekty w swojej pracy.
Na solversowy sposób.
Odbierz
NARZĘDZIOWNIK z konkretnymi metodami na pomysły i rozwiązania!
Co sobotę otrzymasz także praktyczny newsletter z narzędziami, kreatywnymi inspiracjami, poszerzaniem perspektywy i aktualnościami z solversowego świata. Konkretnie i praktycznie (nie spamujemy). A niedługo newsletterowicze dostaną dostęp do rosnącej bazy wszystkich dotychczasowych inspiracji.
3 techniki generowania pomysłów [dostęp tylko do 2 kwietnia]
Otrzymasz link do lekcji video (78 minut) w której omawiamy praktycznie 3 techniki kreatywne generowania pomysłów.
Przydatne w czasie spotkań, w pracy kreatywnej, do pozyskiwania nowych perspektyw i zawsze, gdy utkniesz albo masz wrażenie, że kręcisz się w kółko. Tak, by mieć więcej metod do wyboru.
Do lekcji otrzymasz jeszcze PDF, który zawiera:
- 3 krótkie scenariusze technik, które omawiamy w video lekcji i które możesz zabrać ze sobą na spotkanie (online/offline) + przykłady.
- Szablon (template) tablicy do zastosowania w programie Mural, który zawiera wszystkie 3 techniki do używania od razu na spotkaniu online.
- Szablon do druku każdej techniki, do zabrania jako „gotowiec” na spotkanie na żywo.
Kreatywność jedni mają a inni nie? Otóż nie!
Kreatywność postrzegana jest często jako domena wybranych – artystów, pisarzy, muzyków, albo „tych od kreatywności” w wybranych działach firmy. Tymczasem, prawda jest taka, że każdy z nas dysponuje potencjałem kreatywnym, choć nie zawsze zdajemy sobie z tego sprawę. Mamy super moce, warto je odkryć :-).
Jak zatem (z)rozumieć swoją kreatywność? Podpowiadamy!
Na końcu artykułu BONUS: ćwiczenie „Koło kreatywności” i użyteczne podsumowanie w PDF.
STARTER KREATYWNOŚCI [nowość]
Efektywna kreatywność w zespole i na spotkaniach: zbuduj, wspieraj i rozwijaj!
Gotowy zestaw do działania i startu od zaraz. Konkretnie i praktycznie.
W efekcie spotkania wspierają kreatywność (w określonym celu), angażują i nie kończą się zdaniem „No… to musimy się jeszcze spotkać”. Wiesz od czego konkretnie zacząć już od następnego dnia: określisz cel (bo chodzi o efekty!) oraz ustalisz (wspólnie) zasady i działania dotyczące kreatywności w zespole i/lub na spotkaniach. Dostajesz gotowce i konkretne inspiracje, możesz je teraz zmieniać albo zacząć 1:1 jak proponujemy!
3 BONUSY o wartości 176 zł w prezencie! Czyli praktyczny webinar o Burzy mózgów + Karty Zmiany Perspektywy + ekstra rabat na nasz kurs Twórczego rozwiązywania problemów.
KURS TWÓRCZEGO ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW: ZOSTAŃ SOLVERSEM
Naucz się rozwiązywać problemy i szukać rozwiązań za pomocą sprawdzonych metod, narzędzi i procesu twórczego rozwiązywania problemów!
Lata pracy z zespołami w firmach pozwoliły nam przygotować kurs online, który zmienia sposób myślenia i działania.
Zaczniesz łatwiej szukać rozwiązań, łącząc ze sobą kreatywne podejście i krytyczne myślenie, a przy okazji rozwiniesz zestaw kompetencji, które bardzo ułatwią Ci pracę.
A wszystko to w oparciu o gotowe do wykorzystania narzędzia i wiedzę z badań naukowych w obszarze psychologii społecznej, poznawczej i ekonomii behawioralnej (tak, by dało się z tym polubić :-).
Kurs jest dla początkujących, którzy zaczynają swoją przygodę z twórczym rozwiązywaniem problemów. Po ukończeniu kursu otrzymasz certyfikat.
PREZENTY o wartości 224 zł! Czyli 3 bardzo merytoryczne i narzędziowe webinary od zaproszonych ekspertów + Karty Zmiany Perspektywy.
KARTY ZMIANY PERSPEKTYWY
Poszerz swoją perspektywę a zobaczysz więcej. Twoje rozwiązanie będzie lepsze!
Każda z 25 kart to 25 narzędzi: to konkretne metody, które inspirują do kreatywności i zmiany perspektywy. Przetestowałyśmy je już na ponad 200 osobach z biznesu.
Do zastosowania indywidualnie, podczas pracy w zespole i podczas spotkań a także podczas szkoleń, warsztatów i coachingu.
PREZENT o wartości 49 zł! Czyli webinar z praktycznymi inspiracjami, jak pracować kartami.
OFERTA DLA FIRM
Zaproś nas do pracy na sali szkoleniowej
Przez lata działalności w organizacjach wypracowałyśmy mnóstwo sposobów na to, by nauczyć pracowników odważniejszych i skuteczniejszych dróg myślenia i działania.
Pokazujemy, że kreatywność nie musi być odklejona od rzeczywistości, a dzięki krytycznemu myśleniu naprawdę pomaga osiągać cele. I rozwijamy te kompetencje, które najmocniej wpływają na efektywność rozwiązywania problemów.
OPINIE O KURSIE
Co mówią nasi kursanci?
„Długo czekałam na kurs, który będzie połączeniem wartościowej książki, dobrego filmu na netflixie i narzędziówki niczym zadania z kalendarza Przekroju.”
JACEK JOKŚ
Leadership&Executive Coach ICF MCC, superwizor, trener. Psychoterapeuta w procesie szkolenia
Przedruk wpisu na LinkedIn
Wdusiło mnie w krzesło a po 5 minutach zorientowałem się, że minęło nie 5 a… 65! Totalnie wciągnięty w wir 🌪️ wiedzy nt. rozwiązywania problemów, oczarowany formą i jakością.
A to pewnie dlatego, że dziś dużo częściej trafiam na niewymagające i niesprawdzone treści, opakowane w kolorowy papierek. Myślę, że w gąszczu miliona bitów informacji coraz trudniej o rzetelną, sprawdzą, wyselekcjonowaną wiedzę, do tego taką, która jest poparta badaniami, doświadczeniem i jeszcze z możliwością do zastosowania.
Taki merytoryczno-praktyczny koktajl 🍸przygotowały Agnieszka Pełka-Szajowska i Małgorzata Pawlak-Kubasek . Ten kurs to prawdziwa PEREŁKA!
Jeżeli chcesz poznać konkretne metody na twórcze rozwiązywanie problemów w biznesie, to dobrze trafiłeś_aś. Model AHEAD, który prezentują Ekspertki, to gotowa recepta na to, jak podchodzić do problemów i jak tworzyć warunki do ich rozwiązywania. A do tego bogaty, estetyczny i mięsisty Narzędziownik w pdf – no po prostu petarda! 🎇
Agnieszka, Gosia – jestem pod wrażeniem efektów Waszej pracy! Dziękuję za zaproszenie do projektu, za to, że mogłem dołożyć cegiełkę do kursu w postaci mojego webinaru nt. Change Management. Polecam! ♥️ Ty także zostań Solversem!
MARTA MEGGER
Gallup Certified Strengths Coach | trenerka biznesu | trenerka Diversity&Inclusion | moderatorka i entuzjastka Design Thinking | managerka projektów
Przedruk wpisu na LinkedIn
Jak się ma w gallupowym, talentowym TOP 5 learnera, input i intellection to nie ma wyjścia – trzeba karmić te bestie 🧠 Ja w tym roku bardzo mocno postawiłam na to talentowe combo i zainwestowałam w jego potencjał. Co okazało się najlepszą inwestycją? (..)
2. Kurs SOLVERSów, stworzony przez Agnieszka Pełka-Szajowska i Małgorzata Pawlak-Kubasek,
z którego cieszył się najbardziej mój learner i oczywiście input. Mimo że myślenie kreatywne i krytyczne nie jest mi obce, sama je wykorzystuję w pracy i też o nim uczę to Aga i Gosia zrobiły naprawdę mega fajną rzecz, która wiele wątków mi w głowie ułożyła i uporządkowała, wiele nowego i dobrego też nauczyła.
Olbrzymia ilość PRAKTYCZNEGO materiału, narzędzi i wskazówek + praca nad konkretnymi kompetencjami, jak to się mówi „przyszłości”, ale tak naprawdę teraźniejszości, bo potrzebnych
i niezbędnych już dziś do funkcjonowania w świecie VUCA i BANI.Bardzo polecam i zachęcam do zostania SOLVERSem! 💡
KATARZYNA RZĄSA
Design Thinking I Candidate Experience I Customer Experience | Communication
Przedruk wpisu na LinkedIn
🙈 Nie umiem w kursy online. Nawet nie wiem kiedy, zaczynam przewijać nagranie, wstawiać w tym samym czasie pranie i robić listę zakupów. A w miejscach ćwiczeń namiętnie wpisuje słowa na d…..
🖤 I tu pojawia się kurs Solversi(..) Jakie to jest fajne, merytoryczne, ciekawe i bardzo przydatne. Dziewczyny dałyście czadu!
🖤 Kudos za formę, nagranie, wizualizację i całą oprawę.
🖤 Narzędzia dołączone do kursu, aż się proszą o wydanie w formie książki – dawno nie miałam tak dopracowanych cudeniek., które z resztą sobie wydrukowałam, bo na pewno będę do nich wracać.🖤 Jest to ciekawa i merytoryczna podróż po tworzeniu nowych rozwiązań, znajdowaniu clue problemu i kompetencjach. Słyszałeś_aś o top kompetencjach z forum ekonomicznego? Masz szansę się w nie zapoatrzyć. Jest krytyczne myślenie, kreatywność, rozwiązywanie problemów… i wiele wiele innych.
🖤 Komu się przyda: takim osobom, które prowadzą warsztaty i procesy oraz facylitują spotkania w swoich firmach i chcą poukładać sobie wiedzę i nauczyć się nowych narzędzi. No i zdecydowanie jeśli masz swój biznes (tak nawet jednoosobowy) to moim zdaniem kurs, który da ci supermoce biznesowe w rozmowach z osobami klienckimi.
👏👏👏 Długo czekałam na kurs, który będzie połączeniem wartościowej książki, dobrego filmu na netflixie i narzędziówki niczym zadania z kalendarza Przekroju. No i jest. Gratulacje!!!!
KTO ZA TYM STOI?
Agnieszka Pełka-Szajowska
Pomagam ludziom twórczo rozwiązywać problemy oraz rozwijać kompetencje Solversa.
Wykorzystuję do tego praktyczną wiedzę o mózgu, psychologię społeczną i poznawczą oraz ekonomię behawioralną.
Od 20 lat wspieram średnie i duże firmy w rozwiązywaniu realnych problemów – od rozwoju pracowników i tworzenia uczących się zespołów po rozwój produktów, usług i doświadczeń. Za mną kilkaset szkoleń, warsztatów i projektów oraz 20 lat doświadczenia menedżerskiego w biznesie. Pracowałam dla takich marek jak m.in. tołpa, mBank, Swarovski, Polpharma, John Deere, PEKAO, TotalMoney, Santander, ING, Makro, Akademia L.Koźmińskiego, Gmina Wrocław, Biofarm, Bank Millenium, NIVEA. Jestem też współtwórczynią PilotkiZmian.pl oraz ekspertką Concordia Design.
Moje ulubione pytanie to:
Czy można na to spojrzeć z innej perspektywy?
Gosia Pawlak-Kubasek
Pomagam w skutecznym wprowadzaniu zmian, rozwiązywaniu problemów, rozwijaniu kompetencji, osiąganiu celów i dążeniu do równowagi. Łączę przy tym psychologię, metody projektowe i doświadczenie skutecznego działania.
Od 20 lat wspieram merytorycznie zespoły projektowe m.in. w obszarze komunikacji, wpływu emocji na działania, delegowania i egzekwowania zadań czy empatycznego liderowania. Przepracowałam setki godzin na salach szkoleniowych i wykładowych – z firmami, instytucjami, studentami i indywidualnymi odbiorcami. Wspierałam takie marki jak m.in. Uniwersytet SWPS, Gmina Wrocław, Stowarzyszenie Nowe Horyzonty, Dolnośląska Federacja Sportu, AZS Politechnika Wrocławska, Centrum Rozwoju Zawodowego Krzywy Komin.
Moje ulubione pytanie to:
Czy można to zrobić inaczej?
Kto pyta, nie błądzi!
Masz pytania? Napisz! Dziękujemy 🙂
O tutaj link do kontaktu z nami.